APTN a une solide culture d’entreprise qui favorise la créativité et la croissance de toustes les membres du personnel.
Nos excellents avantages et notre environnement de travail sain sont conçus pour conserver nos employé·e·s en bonne santé sur les plans physique, émotionnel, spirituel et financier.
Des avantages sociaux impressionnants:
- Rémunération totale supérieure à la moyenne;
- Assurance collective et régime de retraite (prestations de santé de base entièrement payées par APTN ainsi que des cotisations équivalentes au régime de retraite);
- Compte de dépenses santé et mieux-être;
- Programme d’aide aux employé·e·s et à leur famille, y compris l’accès au soutien des Aîné·e·s et des gardien·ne·s du savoir;
- Jours de vacances, jours flottants et une allocation de congés annuels supérieure à la moyenne;
- Compléments de salaire aux congés de maternité et parentaux.
Formation et perfectionnement:
- Nous encourageons et soutenons fortement les opportunités de développement de carrière qui favorisent le statut professionnel dans l’industrie;
- Nous sommes une organisation où les talents autochtones peuvent se développer et s’épanouir;
- Nous offrons des services de planification de carrière, ainsi que des subventions pour les frais de scolarité et l’accréditation professionnelle;
- Nous fournissons de l’encadrement formel et des formations à l’interne;
- Nous supportons les formations externes et les activités d’associations professionnelles.
Reconnaissance des employé·e·s:
- Notre programme de récompenses pour longs états de service récompense celleux qui atteignent les jalons de service. Cela commence après cinq années de service et va jusqu’à 25 années au maximum. Pour chaque jalon franchi par nos employé·e·s, nous leur offrons un cadeau autochtone traditionnel;
- Chaque mois, APTN reconnaît les employé·e·s qui illustrent bien l’un des enseignements sacrés de notre guide de culture. Nous célébrons les employé·e·s ensemble via une réunion virtuelle.
Des employé·e·s motivé·e·s:
- Nous encourageons les relations interpersonnelles entre les employé·e·s par l’entremise de diverses activités sociales amusantes et dynamiques;
- Nous soutenons aux cultures autochtones et l’esprit de communauté.
Participation à la vie de la communauté:
- Nous encourageons nos employé·e·s à saisir les opportunités de bénévolat et à reconnaître que nous avons la responsabilité d’aider à renforcer nos communautés.
Un espace de travail unique:
- L’entrée principale de notre siège social à Winnipeg comprend un salon et un mur télé de neuf écrans plats qui diffusent la programmation d’APTN. Le salon inclut également des écrans qui affichent des communications pour les employé·e·s et les invité·e·s, telles que la reconnaissance des employé·e·s et des informations sur les évènements spéciaux;
- Notre studio de nouvelles circulaire en érable et l’espace de travail d’APTN National News comportent des artefacts affichant les quatre points cardinaux qui représentent des cultures autochtones;
- Nos espaces de bureaux sont peints selon une combinaison de couleurs autochtones (bleu, rouge et jaune);
- La salle du conseil est équipée d’une table ronde sur mesure à l’image de la roue médicinale traditionnelle.